今天是 2024-09-20 星期五

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您好!
  为了令集团员工工作中遇到的问题得到解决或解答,并达到信息共享的目的,比优特集团特开辟了“集团每周答疑”网络平台。

通过此平台,集团员工可以通过此平台把管理干部不负责任的行为进行曝光,借此提高管理干部的责任心。

另外,当顾客朋友在购物过程中遇到问题时,如果在门店的客服台或店长处没有得到妥善解决,朋友们可以通过此平台联系相关单位的负责人,令您遇到的问题得以圆满解决。

比优特集团真诚地希望全体同事以及广大顾客朋友能够本着实事求是的态度真实反映问题,使“答疑”成为大家反映问题、解决问题的有效平台。

答疑的留言须知如下:

1、留言时间:每周星期二的早5点至晚12点。其余时间大家均可浏览网页上的留言及回复内容。

2、回复时间:一般情况下为每周星期三至星期六。

3、为使比优特人养成对人尊重、礼貌的美德,凡留言人必须以“您好”开头留言,并以“谢谢”进行结尾,以此表达您对集团和管理者的尊重。如未按此条要求执行,网站管理员会将您的留言内容进行删除。

4、如员工对集团的规章制度不清楚或对管理存在建议或意见,可通过实名或匿名的形式在留言中具体的提出,集团相关部门会针对留言内容进行答疑。

5、如您反映实际发生的事情请将事情进行具体的叙述,以便问题的调查和解决。

6、这里是一个公共网络平台,请注意您的言论。留言者要本着寻求问题答案的礼貌态度进行留言或提问,如发现有指责性、讽刺性、非反映实际问题或含有不道德言辞的留言,网站管理员会立即将此类留言进行删除,以保证比优特“集团每周答疑”的真实目的和道德纯净。

7、因网站的存储空间是有限的,网站管理员将适时根据情况将停留在“集团每周答疑”上时间较长或关注程度弱的留言予以删除。

8、由于离职员工已不属于集团内部人员,因此“集团每周答疑”中不予讨论关于员工离职原因等相关问题,如管理员发现有此类问题的留言,将会把留言进行删除。

顾客投诉联系方式:

营运副总监万鲁滨(主管客服):133 1468 7686

鹤岗区及周边客服经理  管彦玲 13946717737

哈尔滨及周边区域客服经理 董丹:183 4510 6288

沈阳及周边区域客服经理 李丹:183 4568 3767

鹤岗比优特时代广场客服经理杨海荣:158 4546 7955

集团内部管理问题反映渠道:

监察经理刘宪魁(主管集团廉洁违规违纪):

183 4510 6110 邮箱but684110@163.com

员工关系经理张鹏(主管内部关系协调):

157 3401 5559

董事长(短信回复):157 3401 5559(短信回复) 邮箱:butmfz@126.com


 
 
 最新反馈
 
留言人:顾客 留言时间:2014-02-25 11:23:36 第5209楼
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你好 在2月10多号的时候 我去新一点买西瓜 台面上只有一个西瓜是切开的 但是根本就不好 问道理货员在切一个可以吗 那名女理货员说不能切了 这就是刚切的 我想问一下根本就不好的西瓜为什么就不能在切开一个呢 因为就台面上的那个 就是你们的员工都不会去买的 甩货了才会考虑一下的 我很不明白 难道我买个西瓜难道还要去黎明店去买吗 就去黎明店才会满足顾客的需求吗 在这里我还想要说一下 黎明店的员工真的服务很热情 每次去都服务很到位 就是这次去新一店我很失望 希望你们领导也能让新一店的员工服务也能热情点 谢谢
 
【回复】超市新一店店长 2014-02-27 14:03:02
您好:我是新一店店长刘洪峰,首先真诚的感谢您能指出我们服务当中的不足,针对此问题我会在今后的工作中加以培训与指导,特别是对有需求的顾客,我们一定要想顾客之所想,急顾客之所急。避免此类问题的再次发生,同时也会向兄弟门店学习改进我们的不足,希望通过我们的努力得到您的认可,真诚的期待您再次光临,给我们多提宝贵意见。我的联系电话:15945812029。谢谢!
 
留言人:比优特员工 留言时间:2014-02-25 10:56:57 第5207楼
区域: 公司:
 
尊敬的公司领导您好:自从到比优特上班让我深深的感受到了这个大家庭带给每个员工的温暖,无论是工资还是福利待遇应该说在鹤岗市都是史无前例的,让我们这些普通人也挣到了不普通的工资,是公司给了我们体现自身价值的机会,感谢领导,年会说要给课长买车补贴更是让我们心潮澎湃,原来不敢想的,这回真的可以想想了,就是不知道这个什么时候能实施,谢谢。
 
【回复】行政党群经理 2014-02-28 14:52:18
您好,我是集团行政党群经理刘文亮。随着企业的发展,集团管理干部的福利在逐年提高,现在集团中高层管理干部配车的福利还正在逐步的执行当中,相信随着集团的发展课长配车政策的出台也是有希望实现的,也让我们共同努力,创造更好的业绩,为我们更好的福利和生活而努力。谢谢!
 
留言人:超市顾客 留言时间:2014-02-25 09:20:31 第5206楼
区域: 公司:
 
2月23日晚去比优特超市(大世界店)看到了令人感动的一幕,让我感到这个社会还是好人多。当时我正在收银台前结帐时一位顾客不知什么原因突然昏倒在了地上,口吐白沫围观了好多群众。就在这时有一位比优特员工及时赶到并且进行了抢救,不一会顾客就苏醒了过来。这一幕让我们看到的比优特团队的强大,让我们更加的信任比优特。
 
【回复】薪酬绩效经理 2014-02-28 15:19:11
您好,感谢您对我们企业的赞誉,我们企业文化的核心价值观是“诚信、勤学、敬业、服务”。“想顾客之所想,急顾客之所以急”是我们服务的方向。受企业文化多年的熏陶,我们企业的员工或者合作伙伴能够用爱心和真诚向顾客传递这份爱让集团很欣慰,您的鼓励就是对我们最大的支持,我们会再接再厉,更加努力做好服务工作。谢谢!
 
留言人:匿名 留言时间:2014-02-25 09:05:10 第5205楼
区域: 公司:
 
您好;我想问问我们的医保卡先在手里只有旧版的医保卡,手里还没有社会保障卡,是不是先在每月不往里打购药款了,去年12月份的和今年一月份的还没往里打呢。要等新卡下来一起打么。谢谢
 
【回复】人力资源行政部 2014-02-28 13:54:15
您好,医保局软件现正在升级,旧版医保卡升级为社会保障卡,目前未领取社会保障卡的员工个人帐户金额同样划拨到帐。2014年4月1日本人可凭二代身份证到药店进行购药或查询余额。2013年12月份医保卡中的钱已经转入个人帐户。2014年1月份的个人账户金额暂时还未划拨到帐,如到帐后人力资源行政部会另行通知,谢谢!
 
留言人:医保卡 留言时间:2014-02-18 23:49:17 第5204楼
区域: 公司:
 
你好!我想问一下医保卡什么时候能换新的,是自己去换!还是公司统一给换!希望给予答复!
 
【回复】薪酬绩效经理 2014-02-19 10:25:28
您好,医保卡的更换暂由公司统一办理,现在大部分员工的社会保障卡还没有制出来,原因是医保局系统正在升级,现在无论是单位还是个人去大厅询问,只是先采集信息,卡具体什么时候能够制回来不确定。所以,请员工朋友们先等一等,有进一步消息会第一时间通过每日新闻通知大家,谢谢!
 
留言人:服装 留言时间:2014-02-18 21:38:58 第5203楼
区域: 公司:
 
你好,为什么年前那么忙不给我们算加班,那年后3点关业怎么就减小时,为什么不按照公司的规定15分钟算加班,希望领导体谅一下,不要问是哪个门店的,一调我们的加班明细就知道了,谢谢
 
【回复】服装公司营运副总经理 2014-02-21 14:17:36
您好,关于您提到的年前加班问题,我们已经调取了各店的员工加班明细。只要是课长安排的加班。都已经计算工时了。但有一部分加班不是课长安排的,而是员工为了更好的完成销售业绩,自主进行的加班没有计算。在核算员工加班时间上,并不能保证课长每次都能将时间精确到每分钟,这就有可能在计算时,和公司规定的15分钟有所出入。现我们已强调各门店的管理人员,要严格按照公司"加班补休管理规定"给员工计算工时。如果您还有什么问题可以直接拨打我的电话。15945812196谢谢。
 
留言人:213 留言时间:2014-02-18 21:08:55 第5202楼
区域: 公司:
 
尊敬的领导,你好。我想说的是213收银课长,您说话时候可以对员工态度好点吗?
 
【回复】超市黎明店店总经理 2014-02-21 08:34:22
您好:关于您反映的问题,我已经找部分新收银员及老收银员进行了了解,在了解中员工对收银课长姜萍的态度问题并没有不认可,只是在对犯错误员工进行指导时语气略重,我也对其进行了指导,本人也虚心接受,感谢您的留言,谢谢。
 
留言人:1 留言时间:2014-02-18 21:00:08 第5201楼
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齐部长你好我想问一下我们中间休息3个小时的班还能改回以前那样上班吗,这个班一点作用都不起晚上根本没几个人吃饭就是干靠时间请给予答复谢谢.
 
【回复】超市公司餐饮部部长 2014-02-21 15:17:04
亲爱的同事您好:我是超市公司餐饮部部长,关于员工工作时间是餐饮部各门店根据销售数据而设定的,在会战期间取得了很好的效果,由于季节变化,白昼加长,这样的工作时间将会给销售和服务创造优势,我会安排各门店按时段关注销售数据,进行调整工作时间,希望您的支持和理解,谢谢!
 
留言人:顾客 留言时间:2014-02-18 20:21:16 第5200楼
区域: 公司:
 
你好我在2013年11月在地下时装买了一件皮夹克、现在发现底边掉色了我不知道属于质量问题吗、谢谢
 
【回复】地下时装商场店总经理 2014-02-21 08:56:12
您好:您所提到的问题,由于没有看到商品,所以无法确定是否属于质量问题,您可以带上商品及购物小票,到比优特地下时装商场客服台,我们将根据实际情况为您解决。谢谢!
 
留言人:咨询 留言时间:2014-02-18 19:00:57 第5199楼
区域: 公司:
 
您好,我想咨询一下,我的社会保障卡因为个人原因不好使了,怎么才能办理,都需要到什么地方才能补办。
 
【回复】薪酬绩效经理 2014-02-19 10:26:07
您好,请您本人携带身份证和社会保障卡原件到老街基六店附近中国农业银行二楼鹤岗市社会保障卡服务大厅进行补办,谢谢!
 
留言人:顾客 留言时间:2014-02-18 16:47:24 第5198楼
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真心希望黎明美食城的桌子可以擦的像以前一样干净,来吃顿饭白袖子变成黄袖子.
 
【回复】超市公司餐饮部部长 2014-02-21 15:18:44
尊敬的顾客您好,我是超市公司餐饮部部长,对您提出的问题我深表歉意,我已经安排各门店对卫生严格检查,杜绝您反映的类似现象再次发生,给广大顾客创造一个良好的就餐环境,谢谢您的关注。
 
留言人:时代 留言时间:2014-02-18 16:44:20 第5197楼
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领导们好: <br> <br> 现在年也过完了,我想问一下,每个员工1年就1次年假 就那么5天,为什么不能连着休?课长及以上人员,也就是说从普通员工为什么不能连着休,为什么课长及以上的可以?为什么要给我们拆开?平时每月的休息就被控制着,自己的年假也不让连着休,搞什么
 
【回复】薪酬绩效经理 2014-02-19 10:26:50
您好,比优特商业集团年假管理制度中没有要求员工的年假不允许连休,只是要求员工休年假前应提前一周向直接上级申请,特殊节假日销售高峰时段,是否批准休年假要根据卖场人力配备情况来决策是否批准。并且全体员工的年假都是可以连休或拆休的,所以您应该是理解有误,已与时代广场店总经理进行沟通过,也不存在您表达的现象,如果是个案,请直接电话沟通,方便为您解决问题,联系电话:15945812385,谢谢!
 
留言人:顾客 留言时间:2014-02-18 16:18:12 第5196楼
区域: 公司:
 
你好,我是宝泉岭的顾客,我在1月25号时代广场买的元宝,促销员说是琉璃的,我当时深信不疑,当时花70元买了一个大的,还买了6个小的一共花了100多,一个小的还裂开了,买回来没几天竟然掉漆了,我身体不好是个孕妇出门不是特别方便,又因为过年所以没去找,我想问问这样的情况算不算质量问题,怎么解决
 
【回复】时代广场店总经理 2014-02-20 09:56:02
尊敬的朋友您好:我是时代广场店总经理万鲁彬。您可以联系卖区负责人崔菊给您解决,崔菊电话:18304575121.谢谢!
 
留言人:顾客 留言时间:2014-02-18 14:25:47 第5194楼
区域: 公司:
 
时代广场怎么Wi-Fi都上不去了,想休息一会都上不了网
 
【回复】时代广场营销部长 2014-02-21 11:20:19
尊敬的顾客朋友您好:我是时代广场店营销经理魏佳磊。前段时间时代广场的CMCC-BYT免费WIFI检修,现场已经恢复正常,给您带来不便尽请谅解!谢谢
 
留言人:匿名 留言时间:2014-02-18 14:10:59 第5193楼
区域: 公司:
 
您好,我问下我们员工的医疗卡去年12月份的还没给里打吧,今年一月份开始。一个月往里打多少了。谢谢
 
【回复】薪酬绩效经理 2014-02-19 10:28:05
您好,2013年12月份医疗卡个人帐户金额已划拨进帐至个人的社会保障卡内,请您查询。从2014年1月份开始每人每月应存入卡内的个人帐户金额为49.6元,暂时还没有存入员工社会保障卡个人帐户内,谢谢。
 
留言人:员工 留言时间:2014-02-18 13:03:08 第5190楼
区域: 公司:
 
有一天晚上关业,看到时代的夜班主管在楼梯间跟游戏厅人打架,这个可以吗?
 
【回复】时代广场店总经理 2014-02-20 10:00:24
尊敬的朋友您好:我是时代广场店总经理万鲁彬。针对您反映的情况,我们经过了解,事情是由于有三位酒醉顾客,强行要求从已经关闭的安全门进入商场购物,在安保员工给顾客解释商场已经关业不能进去时,其中有位酒醉顾客推搡值班安保人员,安保人员并没有还手只是进行解释工作,最后有一位尚处于清醒状态的顾客将其他酒醉顾客带走,事件过程中安保人员并没有过错,完全按照公司要求的流程执行的。谢谢您的关注。
 
留言人:员工的心声 留言时间:2014-02-18 10:09:28 第5189楼
区域: 公司:
 
能者上庸者下,现实是残酷d,有的领导真的不怎么的,干了挺多年了,不只是怎么上来的啊,必须按照他的意愿做事,领导应该多听听员工的心声,下基层了解了解吧,要不然挺多好的员工都走了,谢谢
 
【回复】薪酬绩效经理 2014-02-19 13:38:46
您好,集团管理干部多,管理能力肯定是参差不齐的,况且员工和管理者所承担的责任不同,站的角度不同,有时会有一些意见不统一的事情,员工离职可能是针对上级的管理方式不认可,因此,近期人力资源行政部会更加关注哪个业态的员工流失较大。同时,希望您提供一些线索,帮助我们解决问题。联系电话:15945812385,谢谢!
 
留言人:想找份家近的工作 留言时间:2014-02-18 09:12:42 第5187楼
区域: 公司:
 
您好领导,我听说兴安台店缺人,正好我家在兴安台住,我想去兴安台超市去上班,离家近还能照顾孩子,是去总部报名吗,
 
【回复】招聘开发经理 2014-02-21 13:49:28
您好:如果您有意应聘,请直接到公司总部二楼招聘室应聘报名,报名时请携带1张1寸近期免冠照片、身份证原件和复印件1张。招聘室地址:工农区新鹤A区院内比优特总部二楼。谢谢!
 
留言人:储备 留言时间:2014-02-18 09:09:34 第5186楼
区域: 公司:
 
你好,收银的工作时间怎么不一样,例如,我8点上班,正常是4点45下班,是4点30分就可以结机,查钱吗?可以45下也可以 ,在过时间就算加班或加时,可是有的时候给员工补时,明明45下班让我4点下机请问,那15分钟那去了,再说上班的时候我晚来15分钟可以吗?不要占那点小便宜,以为谁傻啊!应该说时间多点少点没有关系,我们挣绩效吗, 耍那点小聪明有意思吗? <br> <br>
 
【回复】超市兴安台店店长 2014-02-21 17:14:48
亲爱的同事您好:针对您反映的下班补时少补15分钟的事情给予回馈,经核实课内存在一到两次这样的问题,已经给予课长批评指导。同时课内早已设立加班补时登记表,每天都有记载,您可以进行查看。2、关于你提到收银员挣绩效的问题,在春节期间也有好多收银员为了多挣绩效工资,会提前到岗找到课长但这样是不算加班的。您如还有异议可以直接与我联系:15945812507感谢您的留言,谢谢!
 
留言人:不公平 留言时间:2014-02-18 09:06:39 第5185楼
区域: 公司:
 
您好,我想解决一个问题,就是扔纸箱的事,为什么生鲜员工就不用扔纸箱,我们扔的纸箱当中他们生鲜的纸箱占3分之2,他们忙‘活多,那我们促销员还得卖货,不用干别的了,望领导解决,谢谢
 
【回复】超市公司营运副总经理 2014-02-20 14:25:12
您好:我是超市公司营运副总经理寇桂梅,针对您想解决扔纸箱的事情,因您没有标注具体的门店无法核实,请您下次列举出具体门店,但我会对各店开会重点强调此事。谢谢!