今天是 2025-06-17 星期二

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您好!
   为了令集团员工工作中遇到的问题得到解决或解答,并达到信息共享的目的,比优特集团特开辟了“集团每周答疑”网络平台。通过此平台,集团员工可以通过此平台把管理干部不负责任的行为进行曝光,借此提高管理干部的责任心。另外,当顾客朋友在购物过程中遇到问题时,如果在门店的客服台或店长处没有得到妥善解决,朋友们可以通过此平台联系相关单位的负责人,令您遇到的问题得以圆满解决。比优特集团真诚地希望全体同事以及广大顾客朋友能够本着实事求是的态度真实反映问题,使“答疑”成为大家反映问题、解决问题的有效平台。

答疑的留言须知如下:

1、留言时间:每周星期二的早5点至晚12点。其余时间大家均可浏览网页上的留言及回复内容。

2、回复时间:一般情况下为每周星期三至星期六。

3、为使比优特人养成对人尊重、礼貌的美德,凡留言人必须以“您好”开头留言,并以“谢谢”进行结尾,以此表达您对集团和管理者的尊重。如未按此条要求执行,网站管理员会将您的留言内容进行删除。

4、如员工对集团的规章制度不清楚或对管理存在建议或意见,可通过实名或匿名的形式在留言中具体的提出,集团相关部门会针对留言内容进行答疑。

5、如您反映实际发生的事情请将事情进行具体的叙述,以便问题的调查和解决。

6、这里是一个公共网络平台,请注意您的言论。留言者要本着寻求问题答案的礼貌态度进行留言或提问,如发现有指责性、讽刺性、非反映实际问题或含有不道德言辞的留言,网站管理员会立即将此类留言进行删除,以保证比优特“集团每周答疑”的真实目的和道德纯净。

7、因网站的存储空间是有限的,网站管理员将适时根据情况将停留在“集团每周答疑”上时间较长或关注程度弱的留言予以删除。

8、由于离职员工已不属于集团内部人员,因此“集团每周答疑”中不予讨论关于员工离职原因等相关问题,如管理员发现有此类问题的留言,将会把留言进行删除。

顾客投诉联系方式:

鹤岗区及周边客服  管经理 :136 3468 6865

哈尔滨及周边客服 董经理:183 4510 6288

沈阳及周边客服 李经理:183 4568 3767

吉林区及周边客服 蔡经理 :182 4035 2155

鹤岗比优特时代广场客服 杨经理:158 4546 7955

比优特服饰广场(服装)客服 汝经理:15945812332

超市公司客服部总监  王女士 (主管客服) 180 4573 1717

集团内部管理问题反映渠道:

监察刘经理(主管集团廉洁违规违纪):183 4510 6110 邮箱but684110@163.com

员工关系经理 张鹏(主管内部关系协调):157 3401 5559

董事长(短信回复):157 3401 5559(短信回复) 邮箱:butmfz@126.com


 
 
 最新反馈
 
留言人:网友 留言时间:2024-06-25 20:09:50 第14266楼
区域:鹤岗 公司:超市公司
 
说到会员升级的问题,显示器上为什么不显示会员价呢,这样我们也好和顾客解释,顾客也能明白呀,啥也不显示,让我们猜呀,还不按会员价收款,还算错收。啥啥都不整明白,给门店造成了多少问题,客服台一天退了多少货
 
【回复】超市公司 2024-06-28 21:02:26
您好,我是鹤岗区营运部长单长荣,您反馈显示器上不显示会员价的问题,系统正在调整中,请您耐心等待。另外您提出错收的问题,错收是实质性的把商品收错了算错收,如果是因为星耀会员价的问题而产生错收门店算您错收和漏收,您可以反馈一下您是哪家门店,我进行核实处理。感谢您的留言 谢谢。 <br>
 
留言人:粉丝顾客 留言时间:2024-06-25 14:38:36 第14265楼
区域:沈 阳1 公司:超市公司
 
比优特的领导们好,我是辽宁丹东的,之前在沈阳工作出差觉得沈阳的比优特购物体验非常好,现在回丹东了,我发现丹东万达的那个超市变成比优特浙加都了,请问一下那个超市也是比优特的吗?会员是否通用?比优特在沈阳开了好多家,丹东现在老乐购和沃尔玛的位置都空着,比优特也会像沈阳那样在丹东开好多家吗?
 
【回复】超市公司 2024-06-29 10:12:08
您好,我是战略发展部开发部长王养志,感谢您的留言,丹东比优特浙加都店暂时会员还不能通用,我们在研发,待能通用后,我们将做公示。丹东市在我们的开店计划内,如您有合适的物业也可以随时联系我,我的电话是18345107377。谢谢!
 
留言人:网友 留言时间:2024-06-25 13:21:26 第14264楼
区域:辽宁 公司:超市公司
 
生鲜周转区太热<br>能不能给解决一下?<br>别说控制订货量啊<br>谁能控制谁来试一试
 
【回复】超市公司 2024-06-29 10:09:58
您好,我是生鲜营采部吴勇,您所提出的周转区温度高,我们已经注意到了,已经在逐步的和相关部门进行沟通。个别门店已经开始调整增加冷风机,后期没有保鲜库的门店,相对的会逐步进行调整。当然库存也要进行控制,现在我们大部分门店都在做自动跑单,所以平库工作也相当重要,只要平库工作做好,自动跑单后我们的库存也相应会降低。感谢您的留言,谢谢!
 
留言人:网友 留言时间:2024-06-25 11:47:05 第14263楼
区域:辽宁 公司:集团总部
 
写下这篇。公司进行裁员非常能理解,也不能一个课一个人,不是超人,一个人要查所有的日期,总说有小时工钱给的不够他们也不真不给你干吧,上货的先进先出小时工是相当于挣绩效的,你让他们静下心来给你看来货日期么?培训根本就没用人家是挣钱的,那大库来货已经过期了好几个月了或者就是马上过期了一共就成天就看日期没有别的工作了么难道!一说让他们承担要求确认的一个比一个麻烦打假就只能自己承担了,三天不到检查两边日期都没有过期来货了以后直接就被打假了真的怨,还有就是数图一天下发一个一天发一个调一下就是一天别的活几天干不成了,一个人跑前跑后累死,再加个店长一顿让整改,自拍照片就是100开张一个课整改都得一上午或者2 3个小时,为了节省开支你要把理货累死?课长就是微机室一坐,领导发啥直接复制粘贴。这就是现在门店的现象,生鲜人没几个空调有时候为了成本还不开因为是四类门店不挣钱,就导致天天又烂次,还没人一顿裁员,你们要不下来干一个月呢?让你们领导下来整一整你们却确定能整到你们心目中的标准么?不会扣死你们的钱么! 答疑天天的回复,你们有哪个真正给解决了呢。
 
【回复】超市公司 2024-06-28 18:49:20
<br>您好,我是沈阳营运部长李凯,集团没有裁员,检查日期最新要求计划已经下发各门店,在执行中落实每一组货架月排查的计划,针对您说到配送日期问题,首先如果在门店收货发现日期问题来货拒收马上上报,配送会承担相应责任,其次集团为了保证源头的日期,已经调整了配送商品日期的收货标准和储存标准,同时针对日期不好商在本次618活动也做了清仓,为了保证短期内配送中心商品配送都是好日期商品,关于您说到数图,集团正在拓宽小时工的工作内容,其中就包括数图调整,未来会有调整,您说到的空调问题门店会根据卖场的温度要求天气变化调整开启关闭时间合理控制成本,在温度上也有标准要求。如果您还有其他具体问题也可以给我打电话18145623191 感谢您的留言谢谢
 
留言人:网友 留言时间:2024-06-25 10:09:21 第14262楼
区域:哈尔滨 公司:超市公司
 
现在在卖场的员工太少了,早班有时候一个员工也太少了要是去整别的工作不在卖场就没员工了,顾客找东西找不到员工,有的顾客就得去客服台投诉,到时候还得给顾客赔礼道歉,这是什么情况啊,这想要不赔钱也不能这么干啊。
 
【回复】超市公司 2024-06-29 14:55:30
您好,我是黑龙江区营运刘娟,您反映的员工少的问题,是因为我们使用小时工来替代员工的一些工作内容,同时,我们的超市基本上是以自选为主,需要的有人的岗位,我们已经通过排班安排专人服务,如果有顾客投诉我们会了解具体情况,如果不是人为原因造成的客诉公司是不会对员工进行处理的,希望您能理解,这是公司未来的方向。祝您工作愉快!
 
留言人:网友 留言时间:2024-06-25 09:26:08 第14261楼
区域:鹤岗 公司:集团总部
 
请问十年员工荣誉勋章集团定几号发放
 
【回复】品牌文化部 2024-06-26 16:18:57
您好!今年,集团十年荣誉员工的表彰始终在与集团领导确定时间,因为需要董事长和主要领导参加,近期618大促刚结束,我们也会继续与领导请示并确定时间,按照前几年的安排,可能今年会在八九月份,如果能提前一些七月份会争取召开。我们也很期待!期待今年的表彰和与大家的相聚!谢谢!
 
留言人:顾客 留言时间:2024-06-25 06:16:37 第14260楼
区域:鹤 岗 公司:集团总部
 
我是一名鹤岗市时代广场的顾客,经常带孩子来四楼电影院看电影。想和时代广场领导们反映一下四楼电影院休息等待区的情况。有一段时间了,电影院休息区(按摩椅)总有几个四五十岁的流浪汉在按摩椅上睡觉,待着。身上散发着屎尿味,很臭,穿的也很脏,有时候还把鞋子脱了,或者睡觉双脚踩在按摩椅子上,他们坐过的按摩椅都很脏臭的,其他等待看电影的顾客都没法坐了。那天带孩子看电影,有个流浪汉走了后孩子坐上去就下来了,和我说,妈妈这椅子一股臭味。回家后和朋友们聊天说这事,他们也说去看电影时总能在休息区看见几个流浪汉,身上确实挺脏臭的。希望时代广场及电影院的工作人员可以驱赶清理一下这些流浪汉,让顾客有一个干净卫生的消费环境。
 
【回复】百货公司 2024-06-26 12:52:10
您好,我是时代广场营运经理杨海荣,非常抱歉给您带来不好的体验感,同时也非常感谢您能把问题及时反馈给我们,今后我们会加强对影院的管理,每天清理座椅,对流浪汉进行劝离,希望经过我们的努力能给广大顾客带来良好的休闲购物环境。祝您生活愉快,谢谢!
 
留言人:1 留言时间:2024-06-25 05:20:10 第14259楼
区域:哈尔滨 公司:集团总部
 
门店掉级了,员工超编,能不能把员工暂时安排到卸车岗位?这样公司还能节省一部分开支,最末尾级别的门店,一个月的卸车费用开支是一万五千以上,安排两名员工去卸车,公司还能一个月节省5000块钱以上的开支,还消化了超编的员工,何乐而不为呢?希望领导重视
 
【回复】超市公司 2024-06-29 17:25:19
您好,我是超市公司营运副总监刘娟,关于您提出的问题,我召集相关店长对此项费用进行了具体分析,也根据您提出的建议进行了可行性的研讨。目前外埠门店的卸车工作采取的是大包制,每卸一车支付多少费用,此合作优点是卸车人员可以随叫随到,而且卸车效率不用我们监管,会在最快的时间内完成卸货,即使当天卸一晚上,第二天到货,也不会耽误卸车。这一点如果让员工去做,一是劳动强度员工承受不了,二是货量大时员工班次倒不开,三是我们员工的人工成本核算下来也不比外包节省费用。综上情况,公司安排员工去卸车这件事不太可行,但是从费用节省的角度,我增加到每月费用分析项,让店长多关注这个费用,使费用使用的更合理是我们的共同目标,另外,现在超编的门店,店长会安排员工支援开新店,或者减少小时工的使用,内部调剂来解决这个问题,感谢您的留言,祝您生活愉快,谢谢!
 
留言人:~ 留言时间:2024-06-18 23:58:49 第14258楼
区域:鹤 岗 公司:超市公司
 
现在的鹤岗区真是节俭,大促期间课长一个加班都没有,原因是领导说任务没完成你们谁好意思提加班?答疑回复的也是敷衍说店长安排才算,实际是卖场员工少课长天天上全天,领导你们真优秀安排的我们一点加班都不许提。 <br>再说说三薪上几次答疑说了鹤岗三薪问题这回可好投机取巧,让人家出勤4小时,提2小时三薪,那2小时提休息加班。鹤岗的成本都是这么控制下来的,不存在偷换概念违规么?这时候领导的脑袋变通真快,公司知道么?还是一直在默许支持这么干?
 
【回复】超市公司 2024-06-22 09:12:37
您好,我是鹤岗区营运部长单长荣,关于您反馈加班不让提加班小时的问题。因未反馈是哪个门店,经与店长核实不存在此问题。您可以直接联系我进行核实,加班未按流程操作的该举报也可以进行举报。 <br>电话:18302451811祝您工作愉快 谢谢!
 
留言人:顾客 留言时间:2024-06-18 22:41:18 第14256楼
区域:鹤 岗 公司:超市公司
 
你好 比优特时代的麻辣香锅真的很难吃 米饭更是难吃
 
【回复】百货公司 2024-06-21 16:09:32
您好 我是比优特时代广场招商经理 张雪梅 <br>首先感谢您对时代广场招商商铺提出的宝贵意见,有了大家的反馈我们才能把时代广场越做越好! <br>我们会与麻辣香锅商铺进行沟通,对其它城市的香锅品类进行学习改进,使其更符合消费者的口味需求,同时我们也会关注、引进其它香锅项目,使时代广场经营更加丰富。
 
留言人:网友 留言时间:2024-06-18 22:04:48 第14254楼
区域:鹤岗 公司:超市公司
 
收银员的班次都是ABCDEFG,不像客服员就AB一早一晚,一周就上一个A班早班,课长还把A班让给别人,咋想的呢.....
 
【回复】超市公司 2024-06-19 16:34:27
您好:我是超市公司收银客服部经理王艳丰,每个员工的工作时间安排是根据所在岗位的实际需求设定的,岗位与岗位工作时间没有可对比性,希望您能理解。收银员岗位工作时间安排是根据各门店的客流情况安排的,课长临时调整收银员的班次应该是有具体的原因,因您没有标注具体的门店,所以无法针对性的帮您解决,有问题请及时与前台课长或店长沟通,才能更快速的解决问题。通过您反馈的问题我会要求所有门店的前台课长,给员工调整班次时和员工说清楚具体的原因,以便得到大家的理解和支持,如您还有其他问题也可以与我联系18045731717,祝您工作愉快,家庭幸福。
 
留言人:吃瓜群众 留言时间:2024-06-18 21:58:23 第14253楼
区域:辽 宁 公司:超市公司
 
想说一下甘井子万达店闷热的问题,也太热了,去购物一身汗,能不能解决一下问题,天气越来越热谁能受的了,真要是晕倒在超市能付得起责任吗
 
【回复】超市公司 2024-06-22 09:43:26
您好我是甘井子店店长路艳,给您带来不好的购物体验深感抱歉,针对您提到的问题,我们将合理调整空调开启时间,同时每日分三个时段检查卖场温度是否达标,确保给广大顾客带来良好的购物体验。感谢您的留言,祝您生活愉快!
 
留言人:网友 留言时间:2024-06-18 21:08:10 第14251楼
区域:辽宁 公司:超市公司
 
今天新闻讲的生鲜任务没完成整改 我想说一个建议 就是解决生鲜干不过来的问题 现在排面是什么标准 光拍照片有啥用就那一阵 排面整不过来 上货 挑烂次都整不上顾客来了都是烂次 销售能好吗 要不就货上不去 大店人还多点 卖的少的店就那么几个人 小时工都不舍得上 我就想问问别的店能干过来吗 我们的口碑呢 不要啦 天天净罚钱买单 烂次买单 漏假底扣钱 卫生扣钱 标准达不到扣钱 给生鲜员工都折磨成啥样了 难道这就是让员工幸福的企业吗 口号喊的响 就这个工作状态都在这混一天算一天 还整啥服务 都急溜溜的怎么做好服务 这么几个人还天天各种标准 谁能做到呢 还专人销售谁有那个时间在哪卖货? 现在是一级胡弄一级吧 难道大领导都不了解情况吗 这么下去只能是越卖越少 口碑越来越差
 
【回复】超市公司 2024-06-22 18:00:47
您好,我是生鲜营采部副总监吴勇,非常感谢您反馈的这个问题。首先关于现在生鲜人员的减少确实影响到了门店的工作质量,现在人事部已经带领我们门店店长在做一些人员配比方面的调整方案。我们也会督促课长和营运经理对新员工和小时工的技能培训。同时也希望我们所有的老员工,能把我们的工作技能和方法快速的教会我们的新员工,让他们像我们一样的提升工作效率,提升工作技能,能更快的改变现状。再次感谢您的留言,谢谢!
 
留言人:1 留言时间:2024-06-18 20:59:56 第14250楼
区域:哈尔滨 公司:集团总部
 
门店一个月一两万元的卸车费,能不能节省下来?给杂百增加几个理货员,关键也没有多少活,一个员工就能干过来的活,结果一个月多拿出了一两万元钱,为什么不能增加几个员工呢?
 
【回复】超市公司 2024-06-22 19:53:16
您好,我是超市公司哈尔滨区营运部长刘佳。关于卸车费用各门店都是在调研过当地市场价格后进行定价和合作的,同时我们也要求门店定期通过市场环境的调研进行调整。各门店理货员数量有限,通过外包装卸的推行来减少门店理货员的动作,从而减轻门店卸货压力。感谢您的留言,祝您工作愉快。
 
留言人:正义者 留言时间:2024-06-18 17:29:36 第14246楼
区域:鹤 岗 公司:百货公司
 
大家好我是二楼导购,我想说一下,关于客诉售后,二楼主管一直给解决的都挺好,也没有不耐烦或者给我们脸色看的,都尽心尽力地帮我们解决问题。顾客也很满意,关于你说的客诉罚款100元,你理解的不对,可以问主管。我相信主管们都会给你讲明白,直到你理解为止。不懂问
 
【回复】百货公司 2024-06-19 11:27:21
您好,我是时代广场营运经理杨海荣,感谢您对二楼各位主管工作的认可,在今后的工作中我们继续努力,为大家做好各项服务工作,为品牌经营提供助力的同时也能提升业绩。祝您生活愉快,谢谢!
 
留言人:顾客 留言时间:2024-06-18 17:29:31 第14245楼
区域:哈尔滨 公司:超市公司
 
前几天去哈西的万象超市,门口的面食区域苍蝇有点多,食物上也没有保护措施
 
【回复】超市公司 2024-06-21 21:15:39
您好,我是哈西店店长蒋丽鑫,给您购物带来的不便,深表歉意。现加工区域已在订做防尘道具,一周内制作完毕,我们也会时刻关注整改后的情况并且不断加强预防措施,感谢您的留言,祝您生活愉快,谢谢!
 
留言人:比优特 留言时间:2024-06-18 17:04:53 第14244楼
区域:哈尔滨 公司:超市公司
 
先给员工讲个故事,草原上,牧羊犬干的坏事,羊群都看的明明白白,但是不能说,否则牧羊犬就会咬你,其实牧羊人也知道牧羊犬干坏事,如果一开始,干坏事的那条牧羊犬被打,情况就不一样了,但是没有,结果所有牧羊犬都一样了,牧羊人也只能睁一只眼闭一只眼,不然怎么整,把狗整死了,谁去看羊,在比优特,现在的环境里,要做一个通透的员工,按时上下班,干好份内事,让怎么干,就怎么干,就可以了,什么销售,毛利,全可忽略,一概不用管,火上房都跟你无关,记住,人不为己天诛地灭,只要自己有利,一切皆是浮云,如果说有加薪晋升,有好,没有拉到,如果想在公司站住脚,必须了解领导们的思路,别管出了任何问题,先让提出问题的人解决问题,如果问题解决不了,就解决提出问题的人,以后没有人会在提出问题,不就没有了问题,所以,就别提问题,如果有阻碍,直接干,不要有顾虑,更不用考虑什么公司的培养成本,因为他们也没在乎我们,他们把员工当工具,只关心事,不关心人,不尊重员工,还骂人,不断的画大饼,基本不兑现,急头白脸兑现后,还研究下次如何继续画,对下属说话习惯性带走威胁语气,比如能干就干,不能干就走,尊敬的董事长先生,不是我说话没有根据,咱就看看今天答疑的第14239楼说的话,应该是个店长吧,在平台上能这样说,您说,私下里能不能和员工对掐,会不会给员工穿小鞋,平日工作状态会什么样?这素质?董事长先生,您自己品,您细品,今天在这里,我告诉这样的领导们,您们不知道能干干,干不了走,还有下半句,有能耐你开除我,没能耐你闭嘴,您们已经习惯性否定别人,打压别人,把您的下属打压下去,你们就有成绩了吗?现在公司的经营逻辑,战略是老板定的,管理是领导负责的,工作都是员工们辛苦落实的,所以,在这个链条里,只要公司发展顺利,都是领导管理有方,老板决胜千里,老板吃火锅,领导吃锅底,员工站在边上闻味道,如果公司不顺利,没了业绩,老板依然吃火锅,领导吃火锅底料,做牛做马的员工,不光不能再闻味道,还的在走的时候把锅背好,公司不缺能人,所以,要么干,要么干,说啥都没用,没发现,这么多年,公司里,大家公认的那些能人们,都不在说话,特别那些有能力,有见解,有经验,可能还有一个比较高的学历的老员工们,当他们不在说话,就是干活时,公司不是进步了,而是距死不远了,不信,你瞧……
 
【回复】品牌文化部 2024-06-20 14:14:06
你好!我是集团品牌文化部员工关系经理刘文亮。看了你的留言,从讲故事到讲道理,从抱怨到泄愤……似乎问题很严重,但我试图找到一件能去继续了解和解决的事件还是很难的。说实话,企业发展中一定会有问题,集团也从不回避问题,但集团终究要透过现象解决问题,然后再去用管理的手段去改善,去进步。我要是再用一套理论和道理给你回复也很简单,但这终究没有解决你遇到的困难和问题,是没有意义的。如果你确实遇到了影响你工作的问题或困难,且想要解决,就必须要告诉我具体的事情,我去给你解决,如果你不方便在答疑上详细的说明,可以单独联系我,能解决好一定是你我的期望,解决不好是我工作能力的问题。我的手机号码是18345105558。
 
留言人:网友 留言时间:2024-06-18 16:38:27 第14243楼
区域:鹤岗 公司:超市公司
 
倒霉的 两头班 害人利己 真是坑人 动不动就两头班,让员工得不到好好的休息,把时间全耽误在来回回家上班的路上了,利己主义发挥的淋漓尽致
 
【回复】超市公司 2024-06-22 09:15:28
您好,我是鹤岗区营运部长单长荣,关于您反馈上两头班的问题。由于618大促活动期间让大家上两头班也希望您能理解及配合。咱们上两头班的目的也是为了高峰期间有人销售,合理调整人员班次。如果在平日,两头班上的较多,也请您说一下您具体是哪个岗位及门店,我会进行核实处理。也可以给我打电话:18302451811祝您工作愉快 谢谢!
 
留言人:时代导购 留言时间:2024-06-18 16:17:26 第14242楼
区域:鹤 岗 公司:百货公司
 
你好领导,跟你反应一个收银员服务态度的问题,每次我们去款台个别收银员都拉拉个大脸,问啥也不吱声,对我们爱答不理的,语气特别差,有的时候带顾客去交款也没有个好脸色。语气也让人很不舒服,好像比优特是她家开的,还要看她脸色,牛哄哄的,没事就坐那摆弄手机,我反映的这个现象不是一次两次了,咱们都是做服务的,难道收银员就是特例吗,当然这是个别现象(特别是有个收银员态度特别不好,好像叫什么贺,后做双眼皮那个,小个不高,瘦瘦的),有的收银还是很好的,咱们都是同事,何必这样呢,无论是对我们也好,还是对顾客也好,都不应该这个态度,这个领导可以去核实。我反应的这个事情不是针对某个人,只是想给收银提个意见,希望收银部门的领导可以重视一些,谢谢!
 
【回复】百货公司 2024-06-19 11:29:25
您好,我是时代广场营运经理杨海荣,感谢您对收银员服务问题的反馈,针对此问题已经按照制度对本人进行扣分处理,同时对全员进行服务培训,要求收银员在上岗工作时除了查看工作信息外不能玩手机,一经发现将严肃处理。收银员是公司的窗口岗位,收银的服务也代表公司的形象,今后还请大家继续对收银员的工作进行监督,有问题及时与我们联系。感谢您的留言,谢谢!
 
留言人:网友 留言时间:2024-06-18 15:28:02 第14241楼
区域:鹤岗 公司:超市公司
 
领导好,我想说一下关于pop,能不能整个统一版本来回换价签的那种。现在本来人就少一到换档打pop都排不上号,最主要的是根本就没时间,这玩意太浪费时间,没个个把小时跟本就打不完。还有价签板本太多,最好是pop和正常排面是同步要不一换档真是太费劲,忘领导解决下,谢谢。
 
【回复】超市公司 2024-06-22 18:09:56
您好,我是企划部部长张春明。首先感谢您提出的建议。您提到的POP系统打印建议公司信息部已经在研发中,研发成功后就可以像价签一样打印。谢谢
 
 

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