| 留言人：4哥 |
留言时间：2013-11-05 13:23:08 |
第4927楼 |
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各位领导，各位同事大家好。以前我是比优特的一名普通员工，工作不到两年。如今离开比优特也有一段时间了。工作期间没在留言上写过，这次有时间希望能给提一下小的建议，谢谢。在短短的不到两年的时间里，也学了不少东西，在工作中遇到过很多事情。比优特超市的服务和产品质量可以说是很好的.产品上就没什么能说的了。工质待遇方面也还可以，我今年辞职后去哈尔滨溜达，在哈尔滨的沃尔玛超市我寄存包，问了一下那里的服务人员，我问她工资待遇，她说的话我也不能断定是真的假的。她说1千多。其实在超市这个行业我不清楚工资多少，但是我能感觉到公司在同行业中这方面还是比较好的。可是岗位的不同，劳动强度的不同，却没发现工资的不同。其实超市的各个课都有不同劳动强度。其实主要说的还是超市部门中有几个特殊的岗位，超市中的理货员方面有一个比较特殊--冻货。比较冷，比较受苦，我认识一个男的在那干了1年半，看的真可怜，一年四季穿棉袄，可是工资和别的一样，现在不知道有没有改变。其次是卸货，卸货完全不公平。一个课有男的就让男的卸，这也正常，可是就一个男的，天天卸也受不了啊，自己的活没干完，卸货，回去了还得把自己的东西弄了，天天就是卸货。不知道现在有没有改变。最后我听说比优特超市有些东西贵，和其他的超市比。 |
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| 【回复】薪酬绩效经理 2013-11-08 13:29:15 |
| 您好，首先感谢您提出的建议，我们会对此问题进行关注。如果有不合理的会尽快调整，其次，集团在核定各岗位工资数额时，是对工作强度、工作技能、工作环境进行评估的，不同情况工资待遇是不相同的，例如：超市内男员工的收入高于女员工；生鲜课员工高于杂百课员工等等；所以，您说的问题现在已经有所改变，但我们仍然会对个别岗位的收入情况再调研一下。另外，您提到个别课内就一个男生，天天卸货受不了，这种情况是课长安排不合理，现在门店都是大家一起卸货，我们也会强调各门店，不让这种情况发生，再一次感谢您的关注，谢谢！ |
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